Coaching individuel
et collectif en entreprise
Pourquoi faire appel
à un coach en entreprise ?
Vous êtes dirigeant(e), manager ou directeur(rice) des Ressources Humaines ?
Que ce soit à titre individuel ou en équipe, votre entreprise peut bénéficier d’un coaching pour :
- Augmenter la performance de ses salariés
- Développer le leadership de ses managers
- Améliorer l’organisation de travail de ses services
- Prévenir et gérer les conflits internes
- Faciliter la communication et la cohésion d’équipe.
Mes clients témoignent
de leur satisfaction
*D’après une enquête de satisfaction réalisée par l’organisme de formation Neeria auprès de mes client(e)s en 2020.
Mes domaines d'intervention
au sein des entreprises
Je propose des prestations sur devis et consultables sur demande au sein de mon catalogue de prestations. Nous pouvons également réaliser un programme sur-mesure selon les besoins de vos managers et collaborateurs.
Coachings
d'équipe
Renforcer la cohésion et l’implication des membres de l’équipe pour faciliter l’atteinte d’un objectif commun
Coachings
individuels
Formations
Conférences
Inviter les membres de l’entreprise au changement sur des sujets liés à la performance économique et la qualité de vie au travail.
Ces entreprises
m’ont fait confiance
Besoin de
plus d'informations ?
Comment se déroule
une intervention en entreprise ?
Qu’il s’agisse d’accompagnements individuels ou de prestations collectives, j’interviens en qualité de personne tierce et externe à votre entreprise.
Mon approche du coaching me permet de vous proposer des solutions flexibles pour vos équipes et adaptées à votre culture d’entreprise. Nous établissons ensemble des modules d’accompagnement sur-mesure, selon votre cahier des charges et le besoin de vos collaborateurs.
Coachings d'équipe
À partir d’ateliers de co-développement, je supervise votre équipe dans un travail d’analyse collective sur une problématique établie. Le format permet d’alterner entre apports théoriques et cas pratiques pour envisager de nouvelles solutions grâce à un processus d’intelligence collective.
Coachings individuels
Les sessions individuelles sont établies selon la demande de l’entreprise et personnalisées en fonction des besoins de chaque salarié(e). Je réalise une évaluation de leur personnalité et de leurs compétences pour mettre en place un plan de progression et faciliter leur évolution professionnelle.
Formations
Conférences
Une question ?
Vous avez une question précise au sujet de l’accompagnement en entreprise ?
Contactez-moi via le formulaire de contact pour définir ensemble les besoins de votre projet.